23948sdkhjf
Køb Køb adgang
  • {{ window.visitor.ipAccess.corporateClient.name }}

  • Velkommen til vores Storkunde-løsning

    Din IP er registreret hos ovenstående virksomhed, og giver dig adgang til Søfart.

  • Klik her for at gå til sign-up
  • {{ window.visitor.ipAccess.corporateClient.name }}

  • Velkommen til vores Storkunde-løsning

    Din IP er registreret hos ovenstående virksomhed, og giver dig adgang til Søfart.

  • Klik her for at gå til sign-up
Log ind eller opret for at gemme artikler
Få adgang til alt indhold på Søfart
Ingen binding eller kortoplysninger krævet
Prøv Søfart nu
Gælder kun personlig abonnement.
Kontakt os for en virksomhedsløsning.

500 kvinder på dæk er ikke nok: Rederi omskriver sømandskulturen

Med investeringer i skibsdesign og fleksible arbejdsforhold er Hafnia på vej til at omskrive sømandskulturen i sin store flåde på 115 tankskibe

Fem års indsats for at nå en 50/50 pct. fordeling mandlige og kvindelige søfolk på seks af rederiets tankskibe har vist så gode resultater, at Hafnia nu går efter at rulle principperne ud i hele sin store flåde.

- Erfaringerne fra vores seks første skibe har overbevist os om, at det er vejen frem, siger teknisk direktør (Executive Vice President, Technical) i Hafnia på en telefon fra rederiets hovedkontor i Singapore.

BREAKING
{{ article.headline }}
0.352