Om jobbet

Kalundborg Kommune ejer og driver Sejerøbugtens Færger, som med Nekseløfærgen og Sejerøfærgen besejler Nekselø og Sejerø fra Havnsø.

Som Rederimedarbejder er man overfor overfartsleder ansvarlig for at færgerne til enhver tid kan gennemføre overfarterne driftssikkert, økonomisk og opfylde alle de regler, der gælder for danske færger.

Stillingens indhold:

Rederimedarbejderen skal hjælpe til at styrke strukturen i rederiet i samarbejde med den øvrige rederiledelse på land og på færgerne.

Rederimedarbejderen skal primært være tilgængelig som en del af rederiledelsen på land. Derudover vil du som Rederimedarbejder bl.a. have følgende arbejdsområder:

• Assistere den designerede person (DPA)
• Certifikatstyring – besætning og færgerne.
• Opfølgning på DMA og IMO krav.
• Deltage ved syn og auditer samt sikre opfølgning fra disse.
• Medlem af nødbredskabsgruppen.
• Registreringer af indkøb og bestillinger herunder forbrugsgoder og kemikalier.
• Mødeindkalder (Referent).
• Deltage i beredskabet ved færgeaflysninger mm.
• Kontaktperson til HR.
• Udarbejdelse af ansættelseskontrakter og lønaftaler.
• Deltage i ansættelsessamtaler.
• Kursusbestillinger til besætning.
• Administrere tøjbestillinger til besætning og medarbejdere.
• Administrative opgaver i forbindelse med ledelsessystemer og andre driftsopgaver.

Der er igangsat en proces med henblik på indkøb at nye el-færger, der skal erstatte de nuværende aldrende diesel-færger. Dette arbejde vil Rederimedarbejderen deltage i, sammen med rederiledelsen og kommunens øvrige administration.

Rederimedarbejderen skal i samarbejde med det øvrige kontorpersonale i Havnsø og på Sejerø, deltage i tilrettelæggelsen af opgaverne omkring færgedriften der løses på færgekontoret på Sejerø.

Din profil 

Faglige kvalifikationer:

Det vil være ønskeligt, at den nye Rederimedarbejder har en søfartsmæssig baggrund som enten skibsfører, maskinmester, dual-purpose officer, eller som administrativ medarbejder med erfaring fra en rederiorganisation eller tilsvarende.

Det vil være en fordel at du har et indgående kendskab til love og regler fra den maritime industri samt kendskab til ISM og MLC2006.

 Kendskab til auditering, MARAD og Docontrol vil være en fordel men ikke et krav.

Personlige kvalifikationer:

Rederimedarbejderen skal være et udpræget samarbejdsmenneske, som kan træffe beslutninger og handle hurtigt, når dette påkræves. Vi sørger en person, som kan bevarer roen i pressede situationer, være serviceminded og kan skabe en god tillid til medarbejdere, leverandører og kollegaer

Derfor skal du vælge os 

Vi er en dynamisk arbejdsplads med plads til forskellighed og gode ideer, som kan fremme et godt arbejdsmiljø med høj trivsel.

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen er en fuldtidsstilling, og der er et kontor på Havnsø Havn til Rederimedarbejderen. Derudover er der kontorarbejdsplads på færgekontoret på Sejerø, samt mulighed for hjemmearbejde. Rederimedarbejderen tilrettelægger sin arbejdsdag i tæt dialog med overfartslederen under hensyntagen til de opgaver der skal løses.

Rederimedarbejderen fastansættelse med en prøvetid på 3 måneder på overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation HK, lønnen forhandles ud fra kvalifikationer.

Ansøgning 

Der er ansøgningsfrist den 27 oktober  2023

Du bedes vedhæfte CV og uddannelsesbeviser til ansøgningen.

Der afholdes samtale den 03 nov. 2023 Der er indlagt et testforløb bestående af en elektronisk test med en opfølgningssamtale, som varetages af HR.

Vi regner med, at du kan tiltræde stillingen hurtigst muligt dog senest den 1 jan. 2024.