Foreningen af Tekniske Officerer i Søværnet, FTOS, har puslet med en bedre måde at formidle problematik og muligheder omkring jobskifte mellem det militære og det civile arbejdsmarked. Og da det mest logiske valg af skifte peger på det maritime jobmarked, valgte FTOS at kontakte EMUC omkring et samarbejde.
Det er der nu kommet en helt ny type arrangement ud af under titlen ”Skiftet frem og tilbage mellem militære og civile arbejdsmarked". Det hele udspringer sådan set af Forsvarsforliget fra 2013, hvorunder det blev knæsat, at Søværnet fremover skal rekruttere sine maskinmestre fra maskinmesterskolerne – i stedet for selv at stå for udannelsen.