23948sdkhjf
Log ind eller opret for at gemme artikler
Få adgang til alt indhold på Søfart
Ingen binding eller kortoplysninger krævet
Gælder kun personlig abonnement.
Kontakt os for en virksomhedsløsning.

”Arbejdskultur i rederier er skyld i for mange forlis”

SIKKERHED: Mindst ét større havari om dagen på globalt plan. Sådan så verden ud i 2015, og det tal er for højt, mener Henrik Uth, CEO i Survey Association. Han giver interne kulturer skylden.

”En ulykke som forliset af 'Sewol' i 2014, hvor 304 personer druknede i Sydkorea, kunne have været undgået, hvis rederiet havde arbejdet mere risikobaseret. Og der er mange flere eksempler.”

Henrik Uth er ikke i tvivl. Direktøren for konsulentvirksomheden Survey Association påpeger, at der i 2015 på globalt plan var over 150 grundstødninger, 120 maskinrelaterede ulykker, over 80 eksplosioner og mere end 70 kollisioner.
BREAKING
{{ article.headline }}
0.11|instance-web02